다양한 회계 회사에서 수년간 근무하면서 Fanny는 최종 결과를 위한 최적의 품질 솔루션을 제공하기 위해 작업 방법을 개선하는 데 항상 열정을 쏟았습니다.

그의 철학은 자신을 뛰어넘어 다른 사람을 위해 봉사하는 것입니다.

무엇보다도 급여 관리자인 그녀는 개발 방법 관리자, HR 관리자, 그리고 마침내 27세의 나이에 프랑스 본토(브리타니, 일드 프랑스, 프로방스-알프-코트다쥐르) 전역에서 약 15명의 직원을 감독하는 사회 봉사 이사로 빠르게 성장했습니다.

3년 후, Fanny는 기업가 정신을 시작했고 고품질의 장기적인 솔루션을 제공함으로써 급여 및 인적 자원 분야의 업무 접근 방식에 혁명을 일으키기를 원했습니다.

그녀의 경력 동안 그녀는 고객과 지속적인 유대 관계를 형성한다는 목표를 가진 진정한 Serenity Referent로 정의됩니다.

엄격함, 규율 및 친절함은 실제 기술 자산을 대표하는 QUALITE RH를 설립한 기반이며 이를 통해 귀하와 직원을 하나로 묶는 관계의 유지를 보장합니다.

“당신의 평온함이 우리의 목표입니다.”